Zileniáli

Zileniáli hrajúci sa spolu v parku na Nintendo DS v roku 2006

Zileniáli (v jednotnom čísle zileniál, angl. Zillennials alebo Zennials) alebo generácia Y/Z sú sociálna kohorta zahŕňajúca ľudí narodených na vrchole alebo počas posledných rokov generácie mileniálov a prvých rokov generácie Z.[1] Ich susedstvo medzi dvoma generáciami a obmedzené nastavenie veku viedli k ich charakterizácii „mikrogenerácie“.[2][3] Vo všeobecnosti sú to deti mladších Baby Boomerov a generácie X.[4] Odhady počtu obyvateľov Spojených štátov v tejto kohorte sa pohybujú od 30 miliónov do 48 miliónov.[5][6]

V ranom detstve počas teroristických útokov z 11. septembra boli prvou kohortou, ktorá zažila dospievanie vo svete post-9/11. Väčšina ľudí z tejto kohorty dovŕšila vek počas 10. rokov 21. storočia s kľúčovými formačnými udalosťami ako referendum o členstve Spojeného kráľovstva v Európskej únii v roku 2016 a prezidentské voľby v USA v roku 2016, pandémia COVID-19 a protesty za Georga Floyda v rokoch 2020 až 2021.[3] Zileniáli zažili náhlu globálnu digitálnu revolúciu z konca 20. storočia a 10. rokov 21. storočia, vrátane mobilného LTE internetu, mobilných telefónov, mobilných zariadení a smartfónov.[7]

Zileniáli code switchujú medzi generáciami,[8] majú vysokú úroveň digitálnej gramotnosti[9] a je pravdepodobnejšie, že sa sami identifikujú v menšinovej skupine.[10] Zileniáli sú menej bohatí, ale ekonomicky bezpečnejší ako generácia Z, majú relatívne vysokú kúpnu silu v ekonomike USA, najmä v porovnaní s mileniálmi.[6][11] Sú vysoko lojálni k značke, majú nízku cenovú citlivosť a stabilné nákupné vzorce.

Etymológia

Pojem Zillennial je blend slov „Generation Z“ a „Millennial“.[1] Používa sa aj podobný blend – Zennial.[12] Snapchat Generation autoriek Ublovej, Waldenovej, a Arbitovej[4] a MinionZ Smita[13] su ďalšie mená, ktoré boli navrhnuté pre zileniálov. Ketchum použila na označenie mikrogenerácie termín GenZennials.[14]

Roky narodenia a vekový rozsah

Podľa Pew Research Center „generačné medzné body nie sú exaktnou vedou“.[15] Think tank klasifikuje štandardnú generáciu ako „[zvyčajne medzi] 15 až 18 rokmi“ s „veľkou rozmanitosťou myslenia, skúseností a správania sa v rámci generácií“.[16] Zileniáli sú tí, ktorí sa narodili na vrchole alebo blízko konca generácie mileniálov a začiatku generácie Z.[1]

Presný rozsah dátumov tejto mikrogenerácie nie je konkrétne definovaný. Avery Hartmans, ktorý píše pre Business Insider, s odvolaním sa na štúdiu o amerických spotrebiteľoch, definuje zileniála ako kohokoľvek narodeného v rokoch 1990 až 2000.[17][18] Autorky Hannah Ublová, Lisa Waldenová a Debra Arbitová definujú „Zennialov“ ako tých, ktorí sa narodili v rokoch 1992 až 1998, rovnako ako Mary Everettová, ktorá píše pre časopisy PopSugar[7] a Vogue.[19] Prípadová štúdia WGSN o kohorte podobne zaznamenáva tento rozsah dátumov.[3] Spoločnosť Ketchum definuje „GenZennialov“ ako tých, ktorí sa narodili v rokoch 1992 až 2000.[14] Sociologička z Bostonskej univerzity Deborah Carrová definuje zileniálov ako tých, ktorí sa narodili „približne“ medzi rokmi 1992 a 2002.[20] Iní definovali zileniálov ako tých, ktorí sa narodili v rokoch 1993 až 1998, vrátane Deona Smita (HR Future),[13] Maisy Farrenová (Vice),[21] Lindsay Dogsonová (Business Insider Mexico),[22] Encyclopædia Britannica,[23] a MetLife.[24] Spoločnosť Fullscreen definuje vo svojom výskume zileniálov ako tých, ktorí sa narodili približne v rokoch 1993 až 1999.[10] Podobne aj autori Fons Trompenaars a Peter Woolliams používajú pre „Zennialov“ roky 1993 až 1999.[25] Autorka Mary Donahueová definuje zileniálov ako tých, ktorí sa narodili v rokoch 1995 až 2000.[26]

Charakteristika

Zileniáli sú ovplyvnení znakmi predchádzajúcej generácie mileniálov a nasledujúcej generácie Z, pričom často zdieľajú silnú, polarizujúcu konektivitu s jednou susednou generáciou nad druhou.[27][28] Členovia tejto mikrogenerácie považujú „tekutú“ povahu svojho vekového stupňa za znepokojujúcu s potenciálom „pošpiniť ich postavenie a vplyv na pracovisku [prostredníctvom ageizmu]“, uvádza WGSN prípadová štúdia.[27] Prípadová štúdia zistila, že niektorí zileniáli uprednostňovali byť vnímaní ako mileniáli na pracovisku, keďže sú vnímaní ako profesionálnejších, zatiaľ čo mladší zileniáli verili, že sú „príliš mladí“ na túto charakteristiku.[3] Podľa autora Tima Elmora sa v dôsledku rýchlych demografických zmien počas 10. rokov 21. storočia sociálni vedci domnievajú, že medzi generáciou mileniálov a generáciou Z by sa mohla nachádzať druhá mikrogenerácia.[29][30]

Umenie a kultúra

Príchod „Zillennialcore“ na opis kultúrneho pozadia tejto mikrogenerácie odkazuje na hudbu, médiá a módu.[9] Členovia tejto kohorty často code switchujú, „[starnú] pri rozhovore s mileniálmi a [starnú] nadol, keď hovoria s mladšími príbuznými.“[8] Sú vnímaní ako „kultúrni tvorcovia chuti“, najmä v subkultúre mládeže pre mladších mileniálov a starších členov generácie Z.[5] Ich tvorivý obsah sa vyznačuje dôrazom na autentickosť, príbuznosť a spoločenské vedomie, odmietajúc kurátorské programy typické pre generáciu milénialov.[5] Majú značnú kontrolu nad kultúrou internetových mémov a používajú prezývku „meme lordi“.[27]

Ekonomická aktivita

Ich ekonomické vyhliadky ovplyvnilo desaťročné obdobie nestability, ako napríklad veľká recesia koncom 20. storočia a pandémia ochorenia COVID-19, ktorá sa začala v roku 2019 a pokračovala do polovice roka 2020.[3] Skúsenosti s vplyvom týchto kríz na ich rodičov, súrodencov a iných ovplyvnili ich vyhliadky na neskorší život.[27] Približne 48 % amerických zileniálov žilo v roku 2023 so svojimi rodičmi, čo spolu s ich digitálnou gramotnosťou a stabilným príjmom generuje značnú výdajnú silu.[6] Analýza Morgana Stanleyho zistila, že členovia tejto kohorty pomohli udržať luxusný tovar počas obdobia hospodárskeho poklesu.[6] V roku 2023 manažér fondu Ken Costa v recenzii knihy prostredníctvom periodika Financial Times tvrdil, že prevod bohatstva v hodnote 100 biliónov dolárov generácie Baby Boomerov na mladšie generácie vrátane zileniálov by mohol reštrukturalizovať globálnu ekonomiku.[31]

V správe banky Bank of America sa v roku 2020 zistilo, že zileniáli majú na finančných trhoch mimoriadny vplyv v dôsledku ich posunu spotrebiteľských preferencií od „mäsa, alkoholu a áut“.[32] V roku 2023 výskumníci v oblasti spracovania platieb z PYMNTS vykonali štúdiu o tejto kohorte spotrebiteľov v Spojených štátoch.[11] Je takmer totožná s generáciou Z, pokiaľ ide o pracovné návyky, pričom zileniáli uprednostňujú podobnú úroveň práce na diaľku, sociálneho prepojenia a používania platformy aplikácií.[11] Zileniáli majú vyššiu lojálnosť k značke a nižšiu cenovú citlivosť ako mileniáli, čo vedie k stabilnejším nákupným vzorcom.[5]

Zdravie

Nástup pandémie ochorenia COVID-19 zileniálom narušil určité social markery.[33] Je menej pravdepodobné, že budú používať online lekárne ako generácia Z.[11]

Osobné hodnoty

Podľa CNN sú zileniáli v sociálnych otázkach viac v súlade s generáciou Z.[20] Analýza Ublovej, Waldenovej a Arbitovej z roku 2017 zistila, že ich vychovali „skeptickí Xeri a pragmatickí Gen Joneseri“, ktorí im naopak vštepovali zaujatosť voči pragmatizmu pred idealizmom.[4] Rôznorodosť a nezávislosť sú črty, ktoré skupina najčastejšie používa na opis toho, čo odlišuje ich mikrogeneráciu.[10] Štúdia zistila, že táto kohorta je kreatívnejšia a pravdepodobnejšie sa identifikuje do menšinovej skupiny ako iné generačné kohorty.[10]

Abercrombie & Fitch poznamenali, že cieľová demografická skupina 25 až 29 rokov má v roku 2022 „trochu Gen Z a mentalitu mileniálov“.[34] V rokoch 2020 až 2022 zmenili značku, aby využili to, čo vnímali ako étos mikrogenerácie: naplnenie a sebaaktualizáciu.[34] Značka identifikovala zileniálov a ich používanie TikTok ako hlavného kultúrneho exportéra.[34]

Zileniáli protestujú proti klimatickým zmenám vo Washingtone, D.C. v roku 2015

Zillennials veria v globálne otepľovanie a úsilie o zmiernenie klimatických zmien, pričom mnohí sa identifikujú ako ekologicky uvedomelí.[20][35]

Politická aktivita

Patrice Peck, píšuci pre časopis Cosmopolitan, uviedol, že zileniáli boli vo veku od 18 do 29 rokov počas volieb v Spojených štátoch v roku 2020 a boli „kľúčom k zosadeniu vtedajšieho prezidenta Donalda Trumpa a vyslanie Joa Bidena a Kamaly Harrisovej do Bieleho domu.“[36] Časopis Glamour UK poznamenal, že ich všeobecný politický pohľad je viac socialistický ako pohľad mileniálov[37] Referendum o členstve Spojeného kráľovstva v Európskej únii v roku 2016 (brexit) a prezidentské voľby v USA v roku 2016 sú zo strany zileniálov vnímané ako kľúčové formatívne politické udalosti a mnohí z nich ešte neboli vo veku voliť, ale pozorovali tieto udalosti, ako sa vyvíjali a boli nimi formovaní.[3]

Maskovaní zileniálski demonštranti vo Philadelphii počas protestov za Georga Floyda v júni 2020.

Zileniáli sa v rokoch 2020 a 2021 aktívne zúčastnili protestov za Georga Floyda, čo bola najväčšia séria protestov proti policajnej brutalite v Spojených štátoch (popri medzinárodných protestoch) od Afroamerického hnutia za občianske práva.[38][39][40][41][42]

Sociálny život

Zileniáli menej pravdepodobne používajú digitálne prostriedky, ako sú textové správy a zoznamovacie aplikácie, aby sa spojili s romantickým partnerom, ako generácia Z.[11] Sú považované za sociálne a emocionálne inteligentných.[27] Sú nostalgickí po 90. rokoch 20. storočia a 0. rokoch 21. storočia pre vnímanú príťažlivosť ekonomického boomu Spojených štátov v 90. rokoch 20. storočia a digitálnej revolúcie 21. storočia, rovnako ako generácia Z.[43][44]

Technológie

USA Today opísal zileniálov ako digitálne natívnych ľudí „nasiaknutých internetovou kultúrou“ s vysokou úrovňou digitálnej gramotnosti.[9] Zileniáli a generácia Z zdieľajú takmer identické úrovne digitálneho zapojenia, resp. 58,8 % v porovnaní so 63,2 %.[11] Zileniáli s väčšou pravdepodobnosťou získavajú správy prostredníctvom online kanálov a hrajú videohry na konzolách ako generácia Z[11] Podľa štúdie spoločnosti Fullscreen, zatiaľ čo zileniáli sú spokojní s technológiami a sociálnymi médiami, uznávajú to ako „vzťah lásky a nenávisti“ k obom.[10] Väčšina z tejto kohorty verí, že technológia zlepšuje svet.[10]

Referencie

  1. a b c There's a New Term for People Who Aren't a Millennial or GenZ [online]. WFXB, 26 May 2021. Dostupné online. Archivované 2021-05-27 z originálu.
  2. CHEONG, Charissa. How to spot a 'zillennial' in the wild, according to TikTok [online]. Insider. Dostupné online. (po anglicky)
  3. a b c d e f WGSN: Zennials: The In-Between Generation [online]. wgsn.com, 2020-05-22. Dostupné online. Archivované 2020-10-25 z originálu.
  4. a b c UBL, Hannah L.; WALDEN, Lisa X.; ARBIT, Debra. Managing Millennials For Dummies. [s.l.] : John Wiley & Sons, 24 April 2017. Dostupné online. ISBN 978-1-119-31022-8. Chapter 13: Making Adjustments for Ages and Life Stages, s. 266.
  5. a b c d SIU, Antoinette. What marketers need to know about 'Generation Zennial,' from social media to buying habits [online]. Digiday, 2023-04-24. Dostupné online. (po anglicky)
  6. a b c d HARTMANS, Avery. Meet the 'zillennials,' who grew up online, live with their parents, and have retailers chasing their disposable income [online]. Business Insider. Dostupné online. (po anglicky)
  7. a b Are You Confused by the Current Generational War? Congrats, You May Be a Zennial! [online]. PopSugar, 2021-03-03. Dostupné online. Archivované 2021-03-03 z originálu.
  8. a b LANSOM, Alicia. Too Old For Gen Z, Too Young For Millennials: Life As A Confused Zillennial [online]. www.refinery29.com. Dostupné online. (po anglicky)
  9. a b c KAUFMAN, Ana. Move over Millennials and Gen Z, there's a new generation in town: Meet Zillennials [online]. USA TODAY, 2023-05-18. Dostupné online. (po anglicky)
  10. a b c d e f Cuspers: Creative, Stressed, Impulsive --- Fullscreen Generational Study Shines Light on the Unique Life Stage Between Millennials and Gen Z [online]. businesswire.com, 17 June 2019. Dostupné online.
  11. a b c d e f g Zillennials Live Differently Than Millennials and Merchants See Dollar Signs [online]. PYMNTS, 2023-03-19. Dostupné online.
  12. Do you feel left out of the generational war? You might be a zennial [online]. abc4.com, 2021-03-04. Dostupné online. Archivované 2021-03-05 z originálu.
  13. a b SMIT, Deon. Do you have enough "Generational Glue" in your organisation?. HR Future, december 2017, s. 22–23. Dostupné online. ISSN 1608-8506.
  14. a b Ketchum Introduces the GenZennial, an Influential Blend of Two Generations [online]. . Dostupné online.
  15. DIMOCK, Michael. Defining generations: Where Millennials end and Generation Z begins [online]. Pew Research Center, 2019-01-17. Dostupné online. (po anglicky)
  16. PARKER, Kim. How Pew Research Center will report on generations moving forward [online]. Pew Research Center, 2023-05-22. Dostupné online. (po anglicky)
  17. HARTMANS, Avery. Meet the 'zillennials,' who grew up online, live with their parents, and have retailers chasing their disposable income [online]. Business Insider. Dostupné online. (po anglicky)
  18. The Connected Economy [online]. pymnts.com, január 2023. Dostupné online. [nefunkčný odkaz]
  19. 4 tendencias de moda zillennial que se despiden de la brecha generacional [online]. Vogue.mx, 2021-05-14. Dostupné online. Archivované 2021-05-18 z originálu. (po španielsky; kastílsky)
  20. a b c WARD, Terry. Zillennials: The newest micro-generation has a name [online]. 2023-05-10. Dostupné online.
  21. 'Zillennials' Are Haunted By Their Internet History [online]. Vice, 2020-08-20. Dostupné online. (po anglicky)
  22. Los zillennials atrapados entre los millennials y la Generación Z [online]. 2021-08-18. Dostupné online.
  23. The American Generations: Names, Years, & Key Differences | Britannica [online]. www.britannica.com. Dostupné online. (po anglicky)
  24. Job Satisfaction Hits 20-Year Low Across U.S. Workforce, Lowest Among 'Zillennials' [online]. . Dostupné online.
  25. Trompenaars and Woolliams. New Approaches to Recruitment and Selection (The New Business Culture). [s.l.] : Emerald Publishing Limited, 2024-01-29. Dostupné online. ISBN 978-1-83797-761-1.
  26. Mary E. Donahue. Message Received: 7 Steps to Break Down Communication Barriers at Work. [s.l.] : McGraw-Hill Education, 2020-09-29. Dostupné online. ISBN 978-1-260-45636-3. Chapter One Step 1: Stop Assuming, s. 35.
  27. a b c d e WGSN: Zennials: The In-Between Generation – WGSN Insight [online]. www.wgsn.com. Dostupné online.
  28. JOSHI, Shamani. What It's Like To Be a Zillennial, the Generation Caught Between Gen Z and Millennials [online]. Vice, 2021-05-31. Dostupné online. (po anglicky)
  29. ELMORE, Tim. A New Kind of Diversity: Making the Different Generations on Your Team a Competitive Advantage. [s.l.] : Simon and Schuster, 25 October 2022. Dostupné online. ISBN 9798887100012.
  30. ELMORE, Tim. A New Kind of Diversity: Making the Different Generations on Your Team a Competitive Advantage. [s.l.] : Simon and Schuster, 2022-10-25. Dostupné online. ISBN 9798887100012.
  31. ALIM, Arjun Neil. The transfer of wealth from boomers to 'zennials' will reshape the global economy [online]. Financial Times, 2023-08-23, [cit. 2023-08-26]. Dostupné online.
  32. OSSINGER, Joanna. Zillennials Are Going to Change Investing Forever, BofA Says [online]. Bloomberg.com, 2020-11-19, [cit. 2023-08-25]. Dostupné online. (po anglicky)
  33. WILLIAMS, Jim. Zillennials: A new name for a generation [online]. 2023-05-10. Dostupné online.
  34. a b c Q&A: How Abercrombie rebranded on TikTok [online]. eMarketer, 2022-10-24. Dostupné online. (po anglicky)
  35. NADEEM, Reem. Gen Z, Millennials Stand Out for Climate Change Activism, Social Media Engagement With Issue [online]. Pew Research Center Science & Society, 2021-05-26. Dostupné online. (po anglicky)
  36. 2022 Midterms Guide: The 7 Key States Where Zillennials Have the Power to Sway the Vote [online]. Cosmo, 30 September 2022. Dostupné online. (po anglicky)
  37. QUIRK, Molly. I'm a 'Zillennial' – the limbo generation between Millennials and Gen Z – and this is what it's like to be too old for one; too young for the other [online]. Glamour UK, 2021-08-12. Dostupné online. (po anglicky)
  38. HASELHORST, Sarah. The faces of protesters are mostly millennials: Who are they and what do they think? [online]. 2020-06-02. Dostupné online.
  39. The nation's racial justice protests are a pivotal moment for millennials and Gen Z [online]. Brookings. Dostupné online. (po anglicky)
  40. RUSSONELLO, Giovanni. Why Most Americans Support the Protests [online]. The New York Times, 2020-06-05, [cit. 2024-02-21]. Dostupné online. (po anglicky)
  41. Pandemic helps 'Generation Z' ignite a movement [online]. www.ft.com. Dostupné online.
  42. Are we 'Generation Screwed'? Not necessarily: coming of age amid COVID-19 [online]. Magazine, 2020-10-13. Dostupné online. (po anglicky)
  43. STOPPARD, Lou. Gen Z Channels the 1990s [online]. The New York Times, 23 December 2021, [cit. 2023-08-26]. Dostupné online. (po anglicky)
  44. DELONG, Courtney. Why is Gen Z so Obsessed with Y2K Fashion? – Early 2000s Trends Millennials '90s Nostalgia [online]. L'Officiel USA, 2023-07-25. Dostupné online. (po anglicky)

Literatúra

  • NAPOLI, Cassandra (22. máj 2020). Zennials: The In-Between Generation. WGSN.

Pozri aj

Iné projekty

  • Spolupracuj na Commons Commons ponúka multimediálne súbory na tému Zileniáli

Zdroj

Tento článok je čiastočný alebo úplný preklad článku Zillennials na anglickej Wikipédii (číslo revízie nebolo určené).