İş analizi, iş planı ve iş gereksinimlerini belirleme, ayrıca iş sorunlarına çözümler belirlemeye yönelik bir araştırma disiplinidir.[1] Çözümler genellikle bir yazılım sistemleri geliştirme bileşeni içerir, ancak aynı zamanda süreç iyileştirmeleri, organizasyonel değişim, stratejik planlama ve politika geliştirmeyi de içerebilir. Bu görevi yerine getiren kişiye iş analisti veya BA denir.[2]
İş analizinin temel görevi, seçilen çözümü uygulayarak organizasyonda değişiklik yapılmasını mümkün kılmaktır. Çözüm, iş analizi sürecinde belirlenen iş sorunlarını ortadan kaldırmak için geliştirilmektedir.
Teknikler
Ayrıca bakınız
Kaynakça
