Controversia sobre la eliminación de contenidos en Wikipedia

Una página de discusión sobre un artículo para excluirlo de la Wikipedia inglesa.

La controversia entre el llamado supresionismo (en inglés: deletionism) y el inclusionismo (en inglés: inclusionism) se refiere a la disputa al interior de Wikipedia entre aquellos que sostienen los criterios de una mayor selección y pertinencia o una mayor inclusión y exhaustividad de los artículos.[1][2][3][4][5][6][7][8][9]

Los «supresionistas» normalmente abogan por la eliminación de elementos por considerarlos poco valiosos.[10]​ También proponen eliminar artículos que no son referenciados, de contenido dudoso, o por cualquier otra actitud que haga que el artículo sea considerado «poco enciclopédico».

En cambio, los «inclusionistas» argumentan que Wikipedia debe hacer más esfuerzos por extender sus temas en la forma de artículos nuevos, alegando que las políticas de aceptación a la fecha son en extremo duras y exigentes en cuanto a la aceptación, por ejemplo, de blogs destacados y otras páginas web como fuentes.[11][12]

Trasfondo

Asociación de Wikipedistas Inclusionistas

Debido a las preocupaciones sobre el vandalismo y la adecuación del contenido, la mayoría de las wikis requieren políticas con respecto a la inclusión de contenido.[13]​ Wikipedia ha desarrollado espacios para la resolución de conflictos con respecto a las disputas de artículos individuales.[14]​ Estos debates, que pueden ser iniciados por cualquier persona,[15][16]​ tienen lugar en una página de "Artículos para su eliminación".[17]​ Gran parte de la discusión concierne no solo al contenido de cada artículo en cuestión, sino también a "diferentes perspectivas sobre cómo editar una enciclopedia ideal".[18]

Al final de cada debate, un administrador juzga la calidad del consenso de la comunidad. Los artículos que no requieren debate pueden marcarse y eliminarse sin debate por parte de los administradores.[19]​ Si se disputa la decisión del administrador, entonces la discusión se puede llevar a "revisión de eliminación", donde la comunidad discute la decisión del administrador.

Posiciones

Asociación de Wikipedistas Delecionistas

La "Asociación de Wikipedistas Inclusionistas" y la "Asociación de Wikipedistas Delecionistas" fueron fundadas por administradores.[20]​ Cada una tiene una página de Wikimedia que enumera sus respectivos miembros, cartas y principios. Aunque están escritas en tono humorístico, revelan la importancia de Wikipedia para sus editores.

Los inclusionistas pueden argumentar que el interés de unos pocos es una condición suficiente para la existencia de un artículo, ya que dichos artículos son inofensivos y no hay restricción de espacio en Wikipedia. Favoreciendo lo idiosincrásico y subjetivo, un eslogan inclusivo es "Wikipedia no es paper".[21]

Por otro lado, los delecionistas favorecen la objetividad y la conformidad, sosteniendo que "Wikipedia no es Google",[10]​ un "depósito de chatarra",[2]​ o "un vertedero de hechos".[22]​ Argumentan que el interés de suficientes personas es una condición necesaria para la calidad del artículo, y los artículos sobre temas triviales dañan la credibilidad y el éxito futuro de Wikipedia. Abogan por el establecimiento y la aplicación de normas y políticas específicas como una forma de jurisprudencia.[10]

El profesor de periodismo K.G. Schneider ha identificado la mentalidad del delecionismo como una manifestación de que el énfasis de la enciclopedia pasó de la cantidad a la calidad.[23]

Referencias

  1. Nicole Gaudiano (27 de febrero de 2006). «Inside the world of Wikipedians, there's drama, politics and love». USA Today. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  2. a b Karim R. Lakhani and Andrew P. McAfee (2007). «Debates and Controversies in Wikipedia». Harvard Business School. Archivado desde el original el 2 de febrero de 2007. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  3. David E. Gumpert (9 de setiembre de 2008). «A Case Study in Online Promotion». BusinessWeek. Archivado desde el original el 12 de marzo de 2008. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  4. «Marked for Deletion». Weekend America (National Public Radio). 20 de enero de 2007. Archivado desde el original el 10 de marzo de 2014. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  5. Brock Read (3 de octubre de 2007). «A War of Words on Wikipedia». The Chronicle of Higher Education. Archivado desde el original el 10 de marzo de 2008. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  6. K.G. Schneider (26 de septiembre de 2007). «Wikipedia's Awkward Adolescence». CIO. IDG. Archivado desde el original el 11 de octubre de 2007. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  7. Scott Rettberg of The Richard Stockton College of New Jersey (2005). «All Together Now: Collective Knowledge, Collective Narratives, and Architectures of Participation» (PDF). Digital Arts and Culture Conference Proceedings. p. 8. Consultado el 24 de enero de 2008. 
  8. Laure Endrizzi (31 de enero de 2007). La communauté comme auteur et éditeur: l'exemple de Wikipédia (DOC) (en francés). Institut national de recherche pédagogique. pp. 7-8. Consultado el 24 de enero de 2008. 
  9. «The battle for Wikipedia's soul». The Economist. 6 de marzo de 2008. Consultado el 7 de marzo de 2008. 
  10. a b c Besiki Stvilia, Michael B. Twidale, Linda C. Smith, and Les Gasser (2007). «Information Quality Work Organization in Wikipedia». Journal of the American Society for Information Science and Technology: 16, 31. Archivado desde el original el 16 de febrero de 2008. Consultado el 24 de enero de 2008. 
  11. Ian Douglas (11 de octubre de 2007). «Delete generation rips encyclopedia apart». telegraph.co.uk. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  12. Nick Farrell (26 de febrero de 2007). «Hack got death threats from Wikipidiots». The Inquirer. Archivado desde el original el 10 de marzo de 2008. Consultado el 23 de enero de 2008. 
  13. Bryan, Lowell L. (2007). Mobilizing minds : creating wealth from talent in the 21st-century organization. McGraw-Hill. ISBN 978-0-07-149082-5. OCLC 144224045. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  14. Benkler, Yochai. (2006). The wealth of networks : how social production transforms markets and freedom. Yale University Press. ISBN 978-0-300-12723-2. OCLC 123131545. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  15. «Wikipedia (A)». courseware.hbs.edu. Archivado desde el original el 2 de febrero de 2007. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  16. Baker, Nicholson (10 de abril de 2008). «Author Nicholson Baker on his advanced Wikipedia dependency». The Guardian (en inglés británico). ISSN 0261-3077. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  17. «Look Me Up Under 'Missing Link'» (en inglés estadounidense). ISSN 0190-8286. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  18. Rettberg, S. (2005, December). All together now: Collective knowledge, collective narratives, and architectures of participation. In Proceesing of the 2005 Digital Arts and Culture Conference, Copenhagen, DK (p. 14).
  19. Riehle, D. (2006, August). How and why wikipedia works: an interview with angela beesley, elisabeth bauer, and kizu naoko. In Proceedings of the 2006 international symposium on Wikis (pp. 3-8).
  20. Stvilia, Besiki; Twidale, Michael B.; Smith, Linda C.; Gasser, Les (2008-04). «Information quality work organization in wikipedia». Journal of the American Society for Information Science and Technology (en inglés) 59 (6): 983-1001. doi:10.1002/asi.20813. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  21. «The battle for Wikipedia's soul». The Economist. ISSN 0013-0613. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  22. «Wikipedia wars erupt - Los Angeles Times». web.archive.org. 13 de diciembre de 2007. Archivado desde el original el 13 de diciembre de 2007. Consultado el 13 de mayo de 2020. 
  23. «Wikipedia's Awkward Adolescence - CIO.com - Business Technology Leadership». web.archive.org. 11 de octubre de 2007. Archivado desde el original el 11 de octubre de 2007. Consultado el 13 de mayo de 2020. 

Enlaces externos